一、工作内容:
1、负责公司网络招聘工作通过电话或网络、微信等社交软件邀约求职者入司参面，跟踪培训等工作；
2、定期维护好网站的招聘贴子，根据企业的用工需求及时修改发布的贴子;
3、按时完成领导交办的其它任务;
二、任职要求:
1.年龄20-35周岁
2.大专及以上学历（非全也可）
3.有较强的团队意识，服从组织内部安排
4.有良好的表达沟通能力，且积极热情
三、 薪资:
无责底薪2500+职级津贴（300-3000）+绩效（200-650）+团队奖励+其他(上不封顶，多劳多得)
福利：缴纳社保、激励奖、法定节假日、带薪年假等
四、工作时间: 8:30-12:00，13:30-18:00；每个月第一个星期双休，后三个星期单休
五、培训体系:
1.招聘晋升：入职有人带有人教；
2.管理晋升：潜团-团队代理人-团队经理-区域经理-市场经理-培训经理等等（国企前后线打开）
六、工作及住宿环境:
1.住宿环境:免费班车接送。
2.工作环境:室内办公，公司内设有健身房，超市，桌球室，跑步机，篮球场，户外健身设备以及孕期妈妈的哺乳室等;