岗位职责：
1. 负责公司薪酬福利体系的建立与完善；
2. 定期进行市场薪酬调查，为薪酬调整提供数据支持；
3. 负责员工工资的核算与发放，确保准确无误；
4. 管理员工社会保险和公积金的缴纳工作；
5. 协助完成年度薪酬预算的制定与执行。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业；
2. 三年以上薪酬模块工作经验（此为必备项）；
3. 熟悉国家及地方的劳动法律法规；
4. 具备良好的数据分析能力和沟通协调能力；
5. 熟练使用办公软件，尤其是Excel和HR信息系统；
6. 具备较强的保密意识和职业操守。
加分项：制造业、行业百强、集团公司、千人以上薪酬核算经验；
职位福利：周末双休、五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、年终奖金、提供早、午餐 ；
职位亮点：高速发展、团队氛围Nice 、岗位新增扩招；
办公地点1：广州南沙区星河coco parkA栋19楼整层；