岗位职责：
1.负责公司各项规章制度、流程建设，处理公司人力资源事务性工作；
2.负责公司项目团队搭建，人员招聘；
3.负责建立公司薪酬绩效体系，制定股权激励方案；
4.建立公司行政管理体系，营造良好的企业文化，全面负责公司行政管理工作并监督执行到位，确保公司运营安全；
5.负责公司重大活动、来访接待、检查等工作；
6.完成领导交代的其他任务。
任职资格：
1.统招大专以上学历，专业不限；
2.五年以上人力资源工作经验，三年以上全盘管理经验；
3.超强的执行力、沟通协调能力，职业素养高。
此岗位工作地点：衡阳市常宁市
职位福利：五险一金、食宿补贴、节日福利