1、负责在公司内部推行全面劳动工资管理，负责办理新职工审查、录用和新工种、新岗位的培训工作，负责安排外单位职工的代培工作，配合有关部门安排好职工业务培训。
2、负责编制年度劳动计划、工资基金计划和季、月度工资基金调整计划，报上级部门审批后实施。
3、负责办理职工调动，以及全员劳动合同制的各项管理工作。负责归口办理使用临时工、季节工、外包工的各项手续及档案管理工作。
4、负责做好职工晋级、工资调整和新进人员转正定级工作。
5、协助公司领导和有关职能部门制定内部监督管理方面的规章制度。
6、完成公司领导交办的其他任务。
工作时间：8：00-17:00 午休一个半小时
公司福利：
提供午餐
入职转正后缴纳五险
不定期聚餐
节假日福利
生日福利等，紧邻地铁二号线，交通便利，老板亲和，欢迎您的加入！
职位福利：五险、年终分红、员工旅游、带薪年假、包吃