• 制定和制定培训计划
• 为销售团队提供培训课程,包括产品知识、软技能、销售技巧等
• 为前线员工提供实地指导
• 识别培训需求并制定策略
• 开发和翻译新的培训工具,并管理现有培训套件
• 与总部和区域团队协调培训要求
• 管理培训预算
• 经常往返香港、北京、成都、上海和深圳提供培训课程
要求:

• 本科学历
• 在奢侈品时装行业拥有至少5年的零售培训经验
• 了解奢侈品时装行业
• 出色的领导力和指导能力
• 能够在压力下工作
• 自我驱动和注重细节
• 精通英语、粤语和普通话