工作内容：
1. 制定和实施公司培训计划，完成各项培训任务；
2、负责企业文化，公司制度的培训；
3、负责销售人员内训（销售技能、销售话术、产品知识及卖点培训）
4. 根据培训需求和计划编写、整理培训资料，保证培训效果；
5 组织和协调员工参加培训，做好后续培训评估和效果跟踪；
6、领导下达的其他任务。
任职要求：
1. 有培训相关工作经验，愿意从事培训相关工作；
2. 具备良好的协作能力和执行能力，能够迅速适应多变的工作环境；
3. 品行良好，责任心强，勤奋尽责，具备良好的团队合作精神；
4. 具备良好的文字语言表达能力和基本电脑操作能力。
月休4天，购买社保，上班时间：8:30-17:30；