岗位职责：
1.负责集团公司、项目员工考勤统计，薪酬核算，薪酬数据分析；
2.协助上级主管完成年度人力成本费用预算编列。
3.独立负责集团公司、项目员工社会保险办理、年审，生育、医疗报销及员工工伤申请等相关工作；
4.负责每月人力系统社保数据的核对、审核工作;
5.熟悉陕西各区社保公积金政策，熟悉社保公积金的各个模块、系统的操作;
任职要求：
1.本科学历，社保经验丰富，有人力资源公司经历优先考虑；
2.熟练掌握国家及地方劳动法规，了解档案管理知识技能;
3.沟通表达，抗压能力强；
4.严谨细致、踏实认真，好学;
5.熟悉使用Excel，Word，PPT等办公软件；
6. 精通数据分析，报表制作。
7.专员2年以上同岗位工作经验，主管5年以上同岗位工作经验