诚聘人才：
一类：兼职招聘、兼职猎头、兼职hrbp、兼职hr
需招聘能力强，主要是技术/非技术/高管岗
二类：咨询类
薪酬方案、流程优化、组织诊断、培训、行
业调研报告等（6模块）
城市：不限，无需通勤，无kpi要求
岗位要求：对@互联网熟悉，熟知精通hr的6大模块
待遇范围：具体沟通
工作内容：
1、寻找优秀人才加入互联网人力咨询事业部；
2、与客户沟通订单，了解其招聘需求，并提供专业的人才咨询和建议，输出方案；确保订单的验收效果。
岗位要求：
1、对互联网行业有深刻理解，能够准确把握行业发展趋势和人才需求；
2、具备出色的沟通能力和商务谈判技巧，能够与候选人和客户建立良好的合作关系；
3、具有较强的市场洞察力和创新思维，能够独立开展业务，拓展市场渠道。