岗位职责:
1、负责公司行政管理制度推进，保证公司行政工作正常、高效运转;
2、负责公司证照的办理及保存工作，外部关系的维护;
3、负责公司企业文化活动和重要会议的组织与协调工作;
4、负责协调公司各职能部门的沟通联系工作;
5、负责公司员工宿舍卫生管理监督，办公环境6S管理;
6、负责公司各项行政规章制度文件的制定、推行和追踪，维护公司各项规章制度的权威。、
7.负责员工入离职手续办理
任职资格:
1、大专以上学历，行政管理、文秘或相关优先;
2、至少2年以上行政类工作经验;有制造业经验优先；
3、熟练使用offce办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识;
4、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通能力及语言表达能力;
5、良好的外联与公关能力，能独立解决突发事件。
职位福利：五险一金、加班补助、全勤奖、交通补助、餐补、带薪年假、周末双休、定期体检