岗位职责：
1、主持并领导办公室全部日常工作，及时与有关领导及各部门协调工作，完成上级领导交办的事宜；
2、综合各部门情况，及时转达给有关领导，以便领导决策与管理；
3、拟制公司的环境建设计划，推动精神文明建设；
4、检查后勤水、暖、电和车辆管理、卫生清扫等杂务；
5、调解处理公司工作人员发生的矛盾、维护公司员工间的安定团结；
6、公司文件的起草、印发、归档的审核工作，做好来文、发文登记；
7、公司的福利事务、办公用品的采购审批工作，对外接待工作；
8、公司人事、劳资、档案、保密、调资、考勤等各项工作管理；
9、公司相关会议的筹备，会议所需材料或用品的采购等准备工作；
10、公司对外联络工作及领导交办的其他工作内容。
任职资格：
1、3年以上办公室主任或行政人事部经理工作经验者优先考虑；
2、熟悉集团公司行政人事部工作流程，为人谦虚、负责；
3、有建筑或房地产公司办公室主任岗位经验；
4、保证所投递简历的所有内容真实有效，允许公司人事部门进行任职调查。
根据公司薪资保密制度，本职位薪资面议！
职位福利：五险、餐补、带薪年假、员工旅游