岗位职责：
1. 组织部门培训会议，组织记录及相关资料归档管理，各科室培训工作的监督检查。
2.负责组织策划部门团建文体活动及部门经费管理
3.负责部门内的文件资料上传下发及档案管理往来文件的承办归档及电话事务记录处理，对外报送工作。
4.办理部门技术文件审批后的复印，打印，扫描，上传，下发等手续，负责部门研制，生产，销售，修理等技术资料的管理工作
5.负责分工内的管理流程制度的制定，运行完善等工作
6.负责部门固定资产信息化设备，办公用品等非生产物资日常管理和基础设施报修工作
7.协助科室主任开展安全保密检查，检查管理工作，收集汇总保密管理，安全管理相关文件。
任职要求：
1.统招本科以上，人力资源、工商管理等相关专业优先。
2.熟练掌握office、Excel、PPT操作技巧。
3.有较强的沟通协调能力、执行能力和团队合作精神。
4.有责任心和一定的抗压能力。