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销售团队HRBP实习生，此岗位无转正机会
岗位职责:
1.协助招聘，电话预约、协调候选人、面试官时间，并安排面试；
2.能够协助人力资源部门做好人力资源相关模块的工作；
3.HRBP全流程闭环学习。
任职要求:
1.为人乐观开朗，具备良好的语言表达能力，实际操作能力，组织协调能力
2.对待工作细心负责，熟练运用office等办公软件
3.在校学生（本科生，研究生）大三、研二优先
4.人资管理、工商管理类，化学，生物，医药类相关专业优先
5.实习期三个月以上，每周5天
早9-晚6 周末双休