工作内容
1、协助董事长处理日常事务，确保高效率的工作流程；
2、参与公司重要会议，协助董事长进行决策支持；
3、管理并优化董事长的工作日程，包括安排会议、行程规划等；
任职要求：
1、30岁左右
2、能够在快节奏的工作环境中保持专注和组织能力；
3、形象气质佳，具备良好的职业素养和保密意识。