1、试用期月薪范围：8-15k（基本工资+职务工资）

2、转正后月薪范围：15-25k起（基本工资+职务工资+绩效奖金+各类补贴+分红）

3、社保类型：按深圳市标准缴纳五险一金

4、工作地点：南山学府路168-9

5、入职及试用期工作地点：龙岗区坂田街道十二橡树庄园二期F2-3室

1、年龄25-40岁，男女皆可；有良好的形象气质。

2、性格外向，有亲和力；社交能力强、情商高，有较好的沟通表达能力和组织协调能力，具备较强的服务意识。

3、大专及以上学历；有1-3年清吧、餐吧、KTV、西餐厅、私人会所、美容院等门店经理工作经验，特别是有维护中高端客户关系经验者更佳。

4、有足够的耐心和责任心；有较强的抗压性，情绪控制能力强；有较好的随机应变能力，能妥善地处理客诉和突发性事件。

5、有较强的执行力，有较好的学习力和学习意愿，能在工作或生活中不断反思总结自身不足，勇于完成自我改造和突破。

6、能适应下午班和晚班（不用通宵），能接受节假日调休，能接受出差者为加分项。

1、总裁奖学金：

(1) 个人学习进步奖（试用期），0.5-1倍的试用期月薪；

(2) 进步奖（转正后），200-2000元不等；

(3) 特殊贡献奖（转正后），1.5倍工资；

(4) *升职加薪按照以上奖励评定。

2、入职即按深圳市标准缴纳一档五险一金。（若在公司每月20日社保缴纳日前终止试用，则视为自动放弃）。

3、房补：试用期表现优秀者，转正后可享受住房补贴（补贴金额参考公司附近公寓月租均价而定；如有需要，公司可提供就近可靠租房房源）。

餐补：转正后每月将提供三餐补助。

4、弹性作息制度：无打卡，上下班时间根据个人工作完成度而定。

人文休假制度：在已有假期基础上，可额外享受带薪休假。

5、人文关怀：

(1) 员工营养餐（约每半个月1次）；

(2) 团建释压活动（由各部门自发组织的团体娱乐休闲活动）。

6、针对有创业想法，但资金不足的个人，集团可以参股的形式，扶持个人0成本0债务创业，助其成就属于自己的事业。

1、严格遵守公司章程；了解岗位职责；掌握工作沟通汇报机制（VCS-IT）；完成个人的综合素质成长计划（IDP）。

2、根据岗位需要，制定针对性的个人学习成长计划，定期接受考核，包括提升个人形象气质、穿着打扮、言行举止等综合素质。

3、根据管理制度和服务要求，对集团旗下连锁店或某单店的服务员、收银员、安保员等运营人员的服务水平负责，定期进行内训。

4、负责大客户管理，做好日常关系维护，特别是到店消费时，做好接待和服务。

5、承接通过新媒体网络营销渠道，到线下门店消费的顾客，并及时跟相关部门反馈顾客的意见或者是营销活动效果。

6、切实有效地完成上级领导安排的线上线下学习任务，提升自身服务水平。

真情实意，非诚勿扰！