职位描述
1.基本内勤工作：面向各职能部门，承担制度流程.行政管理等综合管理及服务；合同管理：对各部门合同进行复核.用印及归档工作
2.熟悉商务礼仪，可做日常接待工作；
3.逻辑思维清晰有条理，执行力强，完成领导交办的其他事项。

任职要求：
1.本科及以上学历，行政管理.人力资源管理等相关专业优先，2年以上工作经验；
2.公文写作能力，以及分析解决问题的能力；
3.较强的表达.沟通.组织和协调能力，有较强的抗压能力；
4.薪资面议