岗位职责：
1.制定并执行办公室的行政管理规章制度，确保办公环境整洁、有序，提升工作效率。
2.负责办公室物资、设备的采购、管理和维护，确保资源的有效利用和成本控制。
3.作为公司的窗口，接待来访者，处理外部联系和公关事务，维护良好的企业形象。
4.为各部门提供必要的行政支持，协调跨部门合作，确保项目顺利进行。
岗位要求:
1.专科以上学历，行政管理等相关经验；
2.具有3年以上行政管理或相关工作经验，有大型企业或机构办公室管理背景者优先考虑；
3.具备出色的沟通协调能力，能够有效管理内外部关系，解决冲突；
4.具备良好的计划制定和执行能力；