【岗位职责】
1、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构，做好公司形象宣传;
2、深入业务部门，了解公司业务，结合实际情况更新迭代岗位要求;
3、做好人才储备库管理维护工作，协助上级优化后备人才选拔方案和人才储备机制活动的策划及组织;
4、领导交代的临时事宜。
【岗位要求】
1.高中及以上学历，有无经验均可！！！
2.沟通互动理解能力好！！！
【工作时间】
一、 13：00~22：00, 中间18:00-19：00休息一个小时！！！
二、 单休调休不固定周末休！！！
【薪资待遇】
1、无责底薪4000 （包含500房补，200餐补，200全勤，100交补） + 主播收益提成 ！！！
2、 新人前期综合 4k-9k ！！！