岗位职责：

1、负责公司各项行政制度的完善及跟进执行工作.

2、统筹做好公司会务、接待、档案、办公用品、车辆、餐厅、宿舍等各项行政后勤服务工作的管理。

3、做好其他临时性工作及公司内、外相关协调，外联工作的对接。

任职要求：

1、年龄28—45岁，大专（含）以上学历、管理类专业，5年以上中、大型企业行政管理工作经验，熟悉各项行政管理工作；

2、品行端正、具备较强的沟通协调能力及文字功底；

3、能熟练运用办公软件，有同岗位工作经验者优先。