岗位职责
1．在总经理带领下，负责酒店的日常经营管理工作，对各项经营管理指标负责。2．提出酒店的经营管理思路，协助确定酒店年度经营计划，并指挥落实。
3．协助建立健全酒内部管理系统、运行机制及各项规章制度。
4．协调各部门关系。
5.研究市场发展趋势，协调制定酒店各服务产品价格体系。
6．审定酒店的市场营销方案，不断开拓市场。
7．提高酒店的管理水平、服务质量。
岗位要求
1.大专以上学历，旅游、酒店管理专业为佳。
2.从事酒店工作5年以上，具有酒店客房、前厅管理经验，有酒店筹建、开业经验优先。
3.熟悉酒店各营业部门的服务及管理流程，善于成本控制。
4.具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力，事业心强。
职位福利：绩效奖金、节日福利、包吃、包住、全勤奖、五险