（一）工作职责：

1. 负责公司线下渠道的拓展和管理工作，与合作伙伴建立良好的合作关系，促进公司业务扩大和线下渠道的营收增长；

2. 深入了解“社区微业”的相关政策和市场动态，结合公司业务特点，推动社区微业的发展；

3. 负责平台外包业务推广及洽谈工作，满足客户需求，提升客户满意度；

4. 定期分析线下业务数据，及时调整线下综合体、服务站的运营策略，提高服务质量。

（二）任职要求

1. 本科以上学历，1-3年人力资源服务工作经验，退役军人可适当放宽学历要求；

2. 具备较强的沟通能力、团队协作能力、工作执行力；

3.高度认同公司及平台文化，具备创新精神、强烈事业心和责任感。

（三）福利待遇

薪资6-8k、业绩提成、通讯补助、带薪年假、节日福利、五险一金