岗位职责：

1.售前支持与新订单的获取:

（1）承担售前支持，参与项目竞标协助获取新订单。

（2）参与商务沟通和竞标过程，代表公司参加和新业务客户会议。

2.部门经营指标管理:

（1）负责设定和实现部门经营指标，确保部门目标与公司整体战略一致。

（2）监控项目状态（计划、资源、预算、进度、质量、问题），确保项目按时在预算范围内完成。

3.财务管理:

（1）审核和批准员工的差旅和费用管理。

（2）负责项目经费管理和预算控制，确保有效的资源分配。

4.团队管理与人员发展:

（1）负责团队的招聘、日常管理、绩效评估和培训。

（2）建立和实施人才发展计划，确保团队成员的职业成长与技能提升。

（3）通过提供机会、培训和指导来支持员工的职业发展。

5.项目团队资源配置与项目质量控制:

（1）确定和分配合格人员到项目团队，以满足项目的具体要求。

（2）提供日常技术和管理指导，确保临床项目的质量符合ICH-GCP和所有适用法规。

6.客户关系管理:

（1）与客户保持良好的沟通，了解他们的需求和期望，确保客户满意度。

（2）参与处理客户问题和请求，维护公司的专业形象和市场地位。

7.风险管理与决策制定:

（1）识别项目中的潜在风险，制定和执行风险缓解策略。

（2）参与关键决策的制定，确保项目成功。

任职要求：

1．临床医学、药学、护理或生命科学相关专业本科及以上学历。

2． 熟悉临床试验流程、掌握基本的ICH-GCP及相关法规知识；英语听、说、读、写能力熟练，能独立查阅文献；能熟练使用常见办公系统，例如Excel, Word, PowerPoint, Outlook等。

3． 至少10年临床试验相关经验，4年项目管理经验，熟悉整个临床试验的所有临床操作活动。

4． 应具备的能力项：自主独立、灵活应变、抗压能力、沟通能力、协调能力、遵从规范、客户导向、规划安排、高效执行、问题解决、风险防范。