岗位职责
1、负责公司培训体系建立，优化及梳理内部课程，完善培训档案及培训管理制度。
2、对新入职员工进行岗前培训，并对老员工进行技能知识跟进监督。
3.、定期开展加盟店的巡店培训工作，负责专业知识、销售技巧、客户管理、企业文化等内容授课讲解。
4、根据公司制度及阶段目标对梳理师进行定期的理论和实操考核。
5、负责各阶段培训工作效果评估和总结分析。
岗位要求
1、熟悉服务体系与销售体系培训，有三年以上服务业、健康、美业培训经验。有脊柱梳理设备厂家培训经验优先。
2、较好的沟通能力和技巧，有较强的语言文字表达技巧;擅长office软件特别是PPT制作、短视频剪辑。
3、有良好的适应能力及抗压能力，适应外勤。