岗位职责:
1、负责组织相关业务部门编制项目各专业计划,汇总编制项目总体开发计划；
2、协助领导组织编制公司年度经营目标和年度、季度和月度经营计划,并对计划执行情况进行监督；
3、负责组织公司各部门编制部门季度、月度、周工作计划,制定各部门经济责任目标,编制目标责任书；
4、负责对公司年度经营目标和年度、季度和月度经营计划执行情况进行监督；
5、负责公司各类经营管理会议的组织召集,监督公司经营办公会等决策或决议的执行情况。
任职要求:
1、本科以上学历，工程管理、土木工程等相关专业，8年以上房地产开发企业运营工作经验；
2、具备良好的文笔功底和表达能力，优秀的业务需求解读能力，能够协助规划企业经营运营建设，并撰写各类报告；
3、具备出色的沟通能力与协调能力，跨团队沟通、合作能力强，人际敏感度高。
职位福利：五险一金、通讯补助、带薪年假、定期体检、绩效奖金、餐补、补充医疗保险、节日福利