岗位职责：

1、负责员工入职、转正、调动、晋升、离职等手续办理；

2、协助开展招聘、培训工作；

3、协助完成企业文化建设，开展员工关怀活动；

4、协助办公用品领用管理；

5、协助食堂管理、保洁管理等行政事务；

6、完成领导交办的其他事务。

岗位要求：
1、本科或以上学历。

2、大四学生，能立马到岗并连续实习三个月以上（不提供转正机会）。

3、工作细致认真、有责任心，较强的沟通协调以及语言表达能力，熟悉办公软件。