工作职责：
负责日常人事行政管理工作(如花名册更新，考勤管理，员工入离职手续)
负责公司日常招聘工作
组织制定卫生管理、消防安全管理等相关管理制度
制定各项行政制度，并做好日常的监督、执行
组织协调部门团建活动以及公司重大活动
负责公司的后勤保障工作，包括员工的福利发放，办公用品的采购等
负责公司其它人事行政工作的处理。
岗位要求：
1、人力资源、行政管理专业优先。
2、一年以上人事招聘工作经验。
3、以结果为导向，具备良好的独立思考能力、沟通协调能力和工作推动力；
4、性格活泼、健谈；工作认真、负责，具备高度的工作热情。
5、有跨境电商行业经验优先/有过往招聘成绩的优先。
6、熟练使用Excel/word/PPT等office办公软件。