偏客服类的运营，要求有管理经验，有快消品牌或是互联网运营经验，熟练运用各种office办公软件，符合请于我联系！办公氛围好.
岗位JD：
1、参与部门培训、绩效、内部激励、各项制度落实执行；
2、定期参加甲方召开的各类会议；
3、宣导甲方会议精神及服务要求；
4、负责部门内部团队沟通与协调的管理工作；
5、根据甲方指标要求，监督和提升维修工程师服务能力；
6、协调处理派单过程中突发事件；
7、根据不同季节单量变化做好应急预案；
8、负责部门员工组织活动、团队建设；
9、优化和落地提升服务流程及标准；
10、负责管理当地服务指标及排名；
11、协助客服处理甲方疑难客户投诉。
任职要求：
1、大专及以上学历，客服及运营管理工作经验者优先；
2、年龄30-40岁；
3、3年以上部门管理工作经验，可以撰写管理制度；
4、有较强的沟通协调及处理问题能力；
5、有较强的逻辑分析能力、对运营数据敏感；
6、抗压能力强，想找一个平台展现自我；
7、偶尔出差。
上班时间：8：00--12：00 1：00--5：00
主管薪资待遇：4K-6K；