1、负责公司行政事务的管理，包括公司办公室资产、日常耗材、报销、采购、考勤等，负责公司印签的保管和使用；
2、按公司人事管理制度及流程，负责基础性人事管理工作，包括协助招聘、入职、岗位核定、社保、保险等，负责人事资料档案管理、绩效管理、考勤工作、工资核算、发放等工作；
3、协助各业务及职能部门的后勤保障，及对外资源的对接，包括差旅、客户接待等；
4、负责公司资证事务，协助招投标等商务事宜；
5、负责对公司各项规章制度进行监督并按制度执行；
6、完成上级交办的其他任务。
任职资格：
1、人力资源或行政管理相关专业大专学历
2、有3年以上人事及行政相关工作经验
3、有良好的语言文字表达能力，能够熟练操作office办公软件工作；
4、熟悉办公室行政管理知识及工作流程。
职位福利：周末双休、五险一金、绩效奖金、餐补、员工旅游、带薪年假、节日福利