岗位职责
1.负责分公司及所辖分支机构计划管理工作；
2.负责草拟营销管理相关政策、策略、计划及相关制度；
3.负责分公司营销方案的制定、推动和统计分析等工作；
4.负责营销队伍日常管理、业绩考核等；
5.负责营销队伍业务知识、风险管理等培训工作。

任职条件：
1.年龄不超过35周岁；
2.大学本科及以上学历；
3.熟悉统计报表和办公软件使用，逻辑思维能力强，具备一定数理化基础知识和文字撰写能力；
4.具备较强沟通协调能力；
5.有车险业务销售管理从业经验者优先。