岗位职责:1、负责公司的仓储物流工作,管理成品仓库、物流仓库、五金仓库。2、负责优化部门的工作流程、操作规范,并对执行情况进行监督。3、负责修订下属员工的岗位职责,分配员工(包括外协搬运工)完成日常工作,做到高效、准确、有序。4、做好仓库的现场管理,对仓储区域进行合理规划、合理分区;货物合理堆放;维护仓储区域内的清洁卫生。保证货物在入库、储存、发运过程中不受损。5、做好财务管理,确保货物信息准确有效,及时更新,做到帐卡物相符。6、定期对库存进行盘点;对库存的异常情况及时汇报,并对处理进行跟踪。7、协调销售、生产、供应等部门制定安全库存标准,建立安全库存预警机制,合理安排库存。8、合理安排货物发运,参与供应商管理,积极通过多种方式降低物流成本。9、负责本部门与公司其他部门,如销售、生产、质保部、供应之间的协调。10、按照企业有关规定,落实安全防范措施,做好防火、防盗、防爆等工作。11、对下属团队进行辅导和培训,合理分配任务,对完成情况进行监督和指导,并给予下属公平、公正的评价。12、完成直接上级安排的其他工作任务。岗位要求:1、有五年以上药品仓储及物流管理工作经验;2、有现代化仓库管理经验;3、熟悉药品管理体系(GMP/GSP);4、熟悉库存管理软件;5、熟悉办公软件;个人素养:1、具有较强的计划、沟通、组织、控制、分析、判断能力;2、具有的强烈的责任心、团队意识强,对待工作认真负责、抗压能力强;3、为人正直。
职位福利:加班补助、全勤奖、包吃、包住、交通补助、定期体检、免费班车、节日福利