岗位职责：
1、做好公司各类文件、资料、公章证照及行政人事办公资料的归档、整理和保管工作;
2、能够熟练处理公司资质业务处理及年检工作;
3、做好公司各项会议的组织协调工作，同时做好公司来访人员接待工作;
4、独立做好公司常规活动的策划、组织和实施工作;
5、做好公司员工人文关怀、员工关系处理的相关工作;
6、公司内部环境、固定资产、日常办公用品及生活常备用品的使用、维护和管理工作，满足公司办公和基本生活需求的同时，确保办公环境干净、舒适及整洁;
7、贯彻执行、监管公司各项制度流程;
8、辅助完成公司HR六大模板的相关工作。
岗位要求：
1、大专以上学历，35岁以下;
2、有1年以上同岗位工作经验;
3、工作条理性强，有一定的文案编写能力;
4、有亲和力，性格开朗，沟通协调能力强；
5、有责任感，学习意愿度高，具备较强的事业心和自驱意识。