岗位职责：
1、负责各个平台的招聘信息发布与维护更新
2、积极拓宽新的招聘渠道，完善公司简历库，储备人才。
3、筛选、辨别合适的候选人，安排候选人面试及入职。
岗位要求：
1.年龄20-38岁，大专及以上学历。
2.有蓝领岗位招聘经验或者电销等经验。
3.性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
4.身体健康，谈吐清晰，思维活跃。
福利待遇
早九晚五，双休，综合薪资4-6K（完成指标，有绩效奖励）
交五险一金，餐补，话补，年终奖，节假日福利，不定期团建等。