1、根据学校发展规划,领导并制定教务部工作的中、长期管理目标和发展计划;
2、根据部门发展规划,制定年度、季度,月度工作计划和实施细则;
3、建立健全教务部相关制度,管理模式、工作流程,确保相关工作的高效运转;
4、引导教务专员以合理化,高效化的工作方式完成相应任务目标;
5、为教务专员或其它部门的员工提供服务意识和服务技能等方面的培训;
9、负责参与学校与本部门相关及其它应参与决议的制订并组织实施;
10、负责对学生学习及教学的相关情况进行及时了解,发现问题,解决问题并及时上报校长;
11、监督教学质量,提升服务质量,建立服务体系,对家长和学生负责;
12、完成上级领导交办的其它事务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,教育学或相关专业背景优先;
2. 3年及以上教务管理相关工作经验,有较好的管理能力和组织协调能力;
3. 熟悉国内高等教育政策法规,具备较强的解决问题的能力;
4. 具备良好的团队协作精神和领导能力。