【工作职责】
1、在招聘渠道上发布、更新及维护职位；
2、简历筛选，候选人意向沟通；
3、主动搜寻、挖掘合适人选；
4、协助候选人的面试安排和协调；
5、其他招聘相关工作；
【职位要求】
1、能力：积极主动，活泼开朗，具备较强的沟通和抗压能力；
2、时间：每周5天，至少持续3个月，需尽快到岗；
3、加分：招聘相关实习经验加分，在学校组织过大型活动加分，聪明好学加分，未来有意从事人力资源相关行业加分。