技术经理岗位职责：
1.深化理解互联网及移动互联网
2.公司产品的技术架构设计与实现:
3.支持移动前端及服务端相关技术的研发工作: 4.团队技术带头人,解决项目中所的核心技术问题; 5.设计评审与代码审查
6.项目目标设定/方案制定/执行监督/资源协调等; 7.团队人才培养/员工考核/团设等相关工作。任职要求:
1.具有3年以上研发团队管理阅历,项目管理阅历,具备项目方案、管理能力;
2.具备良好的技术素质,具备技术架构设计能力;善于系统分析与设计,有大型项目及应用架构设计阅历，
3.精通java语言开发,java基础扎实,精通io、多线程、集合等基础框架,精通分布缓存、消息、搜寻等机制;娴熟各种常用开源框架:
4.认识java ee规范,认识常用的设计模式;
5.认识大流量、高并发、高性能的分布式系统的设计及应用,认识性能调优,
5.认识sql,娴熟把握mysql,postgresql等数据库的设计、开发、配置与性能优化;认识linux下的常用命令;认识jboss,tomcat等主流应用服务器的安装、配置与性能调优;
6.娴熟版本管理;娴熟软件测试,
7.具有良好的交流协调能力、团队合作精神,有剧烈的责任心;勤奋好学,热爱技术