岗位职责：

1、较强的服务意识，人事及行政规范管理，熟练使用电脑办公软件；

2、接待来访客人，准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；

3、收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作；
4、负责办公室日常办公制度维护、管理，确保设备安全及正常运转（复印机、空调及打卡等）；

5、 负责办公室各部门办公后勤保障工作，对全体办公人员进行日常考勤；

6、建立初步的人事管理制度，并履行人事招聘及管理职责；

7、 处理公司对外接待工作，组织公司内部各项定期和不定期集体活动；

8、 能协助总经理处理人事及行政等事务，按照公司行政管理制度处理其他相关事务；

9、能协助招投标部门技术标的制作，并完成上级主管交办的其它工作。

任职资格
1、大专以上学历，建筑工程或工程经济类相关专业优先；

2、能熟练使用Office、word等办公软件；

3、具有良好的团队合作精神，责任心强；

4、工作认真负责，积极主动热情，具备良好的文字功底；

5、对公司忠诚，具备服务和团队意识，优秀应界生亦可考虑。