职位描述
岗位职责: 这个岗位是属于线下产品运营管理岗,适合长期稳定发展,大概发展有三个阶段:
1、市场运营:了解公司产品专业知识,客户常见问题解答,跟着主管学习线下运营推广知识,公司内部营销系统,积累经验,有主管一对一带和教,简单上手快。
2、团队运营:参与新员工培训,基础业务教导,目标制定,绩效考核,地区规划,员工关系处理等工作。产品的测试、宣传及活动策划!
3、部门运营:参与公司战略目标设定,行政管理,招聘面试,人资考核,带领团队拓展分公司和各个部门的协调工作,统筹规划,人才梯队的建设和培养。
福利待遇: 1、无责底薪3500+1000绩效+20%提成, 可提供良好的住宿环境。
2、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等)
3、完善的晋升机会,广阔的发展空间,专业的技能培训,个人能力素质综合培训。
4、绩效、奖金、丰厚的年终奖。
5、晋升空间大,靠公平透明化的晋升机制内部晋升,为员工提供良好的职业发展平台。 晋升制度 产品助理—产品主管—产品高管—产品经理—分公司市场负责人
温馨提示:我们是做线下产品的,是线下产品运营,只想做线上勿扰! 我司承诺 1、一经录用提供员工宿舍,为员工提供良好的发展平台。
2、公司直招,不收任何费用,有无经验都可,实行带薪培训
公司地址:金牛万达SOHO D座16楼1618
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕