一、岗位职责：
1、战略规划与制定：负责根据公司发展战略，制定信息化建设的长期规划和年度计划，确保信息化战略与公司业务目标紧密结合，推动信息技术与业务流程的深度融合。
2、系统架构设计与优化：主导公司信息系统的整体架构设计，包括云计算、大数据、物联网、人工智能等前沿技术的引入与应用，持续优化系统架构以提升系统的稳定性、安全性、可扩展性和可维护性。
3、项目管理：领导并管理各类信息化项目，包括需求分析、方案设计、项目执行、质量控制、进度管理及项目验收等全过程，确保项目按时、按质、按预算完成。
4、技术团队建设与管理：负责构建高效、专业的信息化技术团队，包括招聘、培训、绩效考核及团队建设等工作，提升团队整体技术能力和服务水平。
5、信息安全与合规：建立并维护公司信息安全管理体系，确保公司数据资产的安全，遵守相关法律法规及行业标准，防范信息安全风险。
6、业务支持与优化：深入了解公司业务需求，提供信息技术解决方案，支持业务流程优化，提升工作效率和决策支持能力。
7、合作伙伴与供应商管理：与IT服务供应商、软件开发商等外部合作伙伴建立良好关系，管理合同执行，评估供应商绩效，确保服务质量。
8、技术创新与研发：鼓励并推动技术创新，关注行业动态和新兴技术趋势，组织技术研讨与交流，提升公司核心竞争力。
二、任职要求：
1、教育背景：计算机科学、信息技术、管理信息系统或相关专业本科及以上学历。
2、工作经验：具有8年以上IT领域工作经验，其中至少3年以上信息化副总或相当职位的管理经验，有大型企业或复杂IT环境管理经验者优先。
3、专业知识：精通IT战略规划、项目管理、系统架构设计、信息安全及云计算、大数据等前沿技术；了解行业动态，对新技术有敏锐的洞察力。
4、领导能力：具备出色的领导力、决策能力和组织协调能力，能够带领团队高效完成任务；良好的跨部门沟通能力，能够有效推动跨部门合作。
5、创新思维：具备创新意识，勇于尝试新技术和新方法，能够推动信息化建设的持续改进和升级。
6、职业素养：高度的责任心和职业道德，良好的团队合作精神，能够承受工作压力，具备解决复杂问题的能力。
认证与资质：持有相关领域的专业认证（如PMP、CISSP、ITIL等）者优先考虑。