岗位职责:
1. 负责日常行政管理工作，包括文件处理、资料整理等
2. 协助上级完成各项行政事务，确保办公室运作顺畅
3. 参与组织公司内部活动，提供行政支持
4.在忙不过来的时候协助其他部门完成工作
任职要求：
人事行政相关专业优先
1. 具备良好的组织能力和沟通技巧，能够高效完成任务
2. 能够独立处理和解决问题，具有较强的责任心
3. 具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作