岗位职责
1.计划管理
对业务经理与接待人员的日常拓团计划进行管理
2.业绩管理
对业务经理与接待人员的指标达成情况进行管理
3.激励机制管理
对业务经理与接待人员的激励机制进行梳理与对接
4.销售政策管理
对团队客户的意见反馈、公司的团队销售政策等进行管理
5.大客户分析管理
识别公司大客户，策划专项维护举措
6.新渠道拓展研究
研究新的团队拓展渠道
7.市场策划部流程管理
任职要求：
1.学历要求：大专以上
2.技能要求：熟悉各类办公软件
3.能力要求：具备制度策划与制作、方案策划与制作、数据分析能力、良好的沟通能力
4.性别/年龄：男女不限，35岁以下