早9晚6，五险，双休，享受法定假，带薪年假
岗位职责:
1.执行部门经理的各项行政工作指令，确保部门运作的高效与顺畅。
2.定期与部门经理沟通，汇报工作进展和成效，保证工作的透明化。
3.管理办公用品、礼品及日常用品的申购、库存、保管、发放及费用统计，确保办公资源的合理利用。
4.负责办公资产的管理，包括造册登记、定期盘点，确保资产安全。
5.处理公司用章管理，包括公章的保管、使用申请、登记等，确保用章安全。
6.办理人事的相关工作。
7.来访人员接待等工作。
任职要求：
1.具有良好的沟通能力和协调能力，能够有效地进行内外部沟通协调。
2.工作认真负责，具有较强的责任心和积极的工作态度。
3.具备良好的组织和管理能力，能够有效地管理日常行政事务。
4.能够独立处理和解决问题，具有较强的应对能力。
5.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同完成任务。