工作内容：
负责公司办公室的日常运营和维护，包括接待来访者负责公司会议的预约及筹备、员工档案管理、考勤管理、协助上级领导完成各项行政工作等。
主要职责：
- 负责公司办公室的日常运营和维护，确保办公室环境整洁。
- 负责公司会议的预约及筹备，协调会议所需的场地、设备等。
-协助完成人员招聘、入离职管理等部分人力资源工作。
- 负责公司员工档案、考勤等信息的整理和更新，确保信息的准确性。
- 协助上级完成各项行政工作，包括但不限于公司文件管理、部门固定资产管理等。
- 完成其他由公司领导交办的任务。
职位要求：
- 大学本科以上学历，行政管理、人力资源或相关专业，有三年以上相关工作经验。
- 熟悉办公软件操作，具备良好的数据录入和整理能力。
- 具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够与各部门及外部合作伙伴保持良好的沟通。
- 具有处理突发事件的能力，能够应对和解决各类突发事件。
- 具有强烈的责任心和职业操守，对工作认真负责。