岗位职责：1.协助总经理完成日常工作，为总经理提供必要的工支持；
2.协助总经理公司进行内部绩效目标的管理、跟进；
3.负责审核各类待呈总经理签核的文件资料，准确传达发布的重要信息、通告、通知等；
4.陪同参加公司商务谈判和商务活动，做好商务行程安排，熟悉不同场合的接待规则；5.负责领导的日常工作保障与服务，上呈下达，保持与集团内各职能部门、子公司、关联公司的高效沟通与联系；
6.完成交办的其他工作
任职资格：1.本科及以上学历，年龄在30-40岁，具备良好的职业素养，优秀的语言表达能力和沟通能力，写作能力良好；
2.形象好气质佳，大气，热情开朗，有担当，思路逻辑清晰，待人接物大方得体，富有团队精神，有较强的服务意识与责任心，稳定性好；
3.处事稳重高效，较强的沟通协调能力、懂接礼仪、擅长处理公共关系；
4.有较强的学习能力，有上进心，保密性强，执行力强，有清晰的职业发展规划
5.会开车