岗位职责：
1、通过店铺调研了解终端需求，开发终端所需求的相关课件；
2、负责零售终端员工的营销、服务、心态、店铺销售技能培训；
3、配合新产品上市、推广，对店铺人员开展新产品性能、卖点、说辞宣导和培训；
4、开展培训跟进、效果评估、结果反馈工作，撰写培训总结报告。
任职要求：
1、大专以上学历，童装、运动类品牌从业经验优先；
2、一年以上零售服装行业培训经验,对零售服装行业有较深的理解；
3、办公软件精通,尤其是PPT水平较好,能适应短期出差；
4、性格外向,组织管理能力强,沟通能力及语言表达能力较强。