岗位职责:
1.制定营运部目标管理计划，落实实现目标的各项措施，确保完成公司下达的各项销售任务；向公司提供有效信息和建议，协助公司制定和调整总体经营规划；
2.负责运营策略制定，通过运营手段，提升商业中心流量，引流客户、提高客户转化率。
3.监管商业中心的销售情况，做好运营管理，以达到预定的营业目标及优质的顾客服务；
4.关注运营数据，对重点租户经营进行分析，开展与重点品牌及待扶持品牌的沟通，协助店铺经营业绩的提升，保持与品牌的良好合作关系。
5.组织开展市场调查，获取竞争对手营销资料，分析市场状况，及时调整经营策略，总结经营经验，完善商业中心管理模式；
6.关注行业潮流趋势，把握市场方向，关注重公司运营状况。
7.搭建运营管理体系，制定相关管理制度、流程并运行、评估、优化，直至高度匹配项目需求。
任职要求:
1.40岁以下，8年以上商业运营管理经验；
2.有较强的体系搭建、标准梳理及团队管理经验；
3.与较强的数据分析及商业敏感度；
4.符合我公司用人理念：追求极致、务实自驱、诚信正直、协作担当、开放谦逊、不断学习。