一、团队管理：
1、团队工作绩效的考核，培训、监督、晋升及基层组长业务水平提升等日常管理
2、员工敬业度提升，流失率管控等
3、挖掘现场精益改善机会点，推动各部门评估自动化导入，确保团队DL持续优化
4、根据年度活动计划开展员工活动，提升团队凝聚力，激发员工工作积极性等团队建设工作
二、品质管控：
1、制程中产品首件、过程、工艺流程审核、文件审核及异常处理跟进等
2、定期对内部品质问题进行汇总分析并推动相关部门改善落地
3、主导内部执行操作一致性，过程监控项目系统自动化完善
4、配合内外部客户审核，主动推进执行管理系统防呆确保合规
任职要求:
1.2B企业的工作经验，最近一段工作经历是锂电行业的优先，需要有直接管理团队的经验，非项目团队或者虚拟组织；
2.对质量相关业务基础有一定的了解：如ISO9001、IATF16949、QC手法、8D，6Sigma，Minitab，SPC等；
3.EXCEL、PPT、WORD等OFFICE办公软件应用，操作熟练；
4.良好的书面和口头表达能力；
5.非常熟悉公司各类工艺流程和工序控制细节(即监控点)；
6.有较强的与多个部门间的团队沟通、协调与合作能力，较强品质责任，有效推动品质改善；
7、本科及以上学历，材料、化学等专业。