岗位职责：

1、成都主城区6城区内每日走访网点，每日8-10家门店，对公司产品进行询价、对各终端氛围进行考核，对竞品信息进行收集；
2、汇总销售人员的每日拜访表，填写每日督导检查表，并在群里公布数据。每周统计，月度汇总；
3、对各区域开展的宴席活动、餐饮活动、赠酒活动，发票进行监控；
4、走访网点，对低价窜货进行查核；
6、根据各区域上报的动销数据表，对各区域经理动销数据进行查核；
7、领导交办的其他工作；
8、时间周期：周督查导，月督查考核，年终督查；
9、自备交通工具和笔记本电脑；
10、项目部人事行政会务工作为主。


任职要求：
1、专科以上学历，专业不限；
2、同岗位优先；
3、熟悉人事行政工作，表格，文档，PPT，photoshop, 会做背景图，操作熟练；
4、熟悉会展会务，人际沟通、协商能力强，处理问题积极；
5、良好的职业操守，思维清晰、逻辑性强、谨慎、稳重；
6、强列的敬业精神与责任感，工作原则性强。听从上级安排。

薪酬待遇：

基本工资3500+绩效考核1000+年终奖+入职五险+单休+带薪年假+工龄工资+团建+优秀员工国内外旅游+超长春节。

工作时间：单休周日，冬季9-18点，夏季8：30-18点。

周一到周五10-12点，14-18点可以来下一站都市406前台填写应聘者表格，再找办公室杨女士面试