1.负责区域店铺终端的产品知识、面料色彩、陈列搭配、销售技巧、顾客分析、商务礼仪、形象打造等技能的培训。

2.负责区域店铺的开业及其他活动策划、宣导、执行及带动销售并完成指标。

3.负责协助终端加盟商进行店铺、货品、人员等管理。

4.负责终端店铺问题诊断、分析、解决。

5.做好终端店铺的开业支持、形象维护、监督指导、竞品信息搜集等相关工作。

6.维护客情关系，做好传帮教带，有敏锐的市场洞察力。

7.进行终端营销系统的搭建、落地执行，以及监督指导的工作。

任职要求：

1.五年以上女装行业销售经验，三年以上督导岗位工作经验，有女装销售经验者优先。

2.有开拓进取精神，不骄不躁，对终端有耐心并解决终端运营的问题。

3.形象气质佳，身高165以上，性格开朗活泼，有良好的职业素养及沟通协调能力。

4.抗压能力强，适应不定期出差。

5.年龄在25—40岁之间。

6.有一定办公软件的基本操作能力，熟练使用OFFICE办公软件。

7.品性善良、正直、有责任心，注重团队合作精神。

薪资待遇：

1.公司福利多多，环境好，氛围好

2.其他薪资部分：岗位津贴+绩效+出差补助+节日福利等

3.公司吸才纳谏，提供不定期培训，同时为有理想和追求的优秀员工提供广阔的发展空间和平稳发展平台。

职位福利：节日福利、全勤奖、绩效奖金、餐补、年终奖、工龄奖