岗位职责：
1．全面负责店内经营管理工作，负责各部门的协调和各项工作的组织与安排；
2.负责制定服务规范、程序和营销策略，报公司核准后负责组织实施。业务上精益求精，不断提高管理水平；
3. 严格执行管理制度，为本店全体员工作好表率。监督下属严格执行公可的各项规章制度，健全和完善相应的工作细则；
4. 做好员工思想教育工作，激勋下属，创造和谐的工作坏境和气氛，增强员工的归属感和责仁感。