【岗位职责】
1、执行本部门年度、季度及月度招生任务、招生方案，制定个人计划
2、市场调研分析，收集及分析同类机构的招生相关信息，为部门决策提供参考意见
3、通过各种渠道，包含但不限于互联网、社交圈、外出宣传等，宣传课程，获取意向学员
4、组建代理团队、兼职团队等
【任职要求】
1、大专或以上学历，有良好的沟通能力和销售意识；
2、乐于沟通。有团队合作精神。
【薪酬待遇】
薪酬架构：底薪+提成+餐补
只要肯干，提成上不封顶，算法透明。工作能力越强，越能获得丰厚提成。
这是一份很容易上手的工作，待遇从优，我们更欢迎喜欢挑战的人士，能不断突破工作，获得更高薪的报酬。