任职资格:
1、高中及以上学历，20岁以上，应届毕业生亦可;
2、有信用卡、小额贷款、分期付款后续处理电话营销、客户服务等相关经验者优先;
3、具有较强的沟通及语言表达能力、协调能力、谈判技巧及临场应变能力，善于与各种人群沟通、对话，有较好的理解能力;
工资结构:
无责底薪3000-4000元+额外浮动奖金
500-3000+个人提成+多项奖励机制+高额分红工作时间:
上午9:00-12:00，下午13:30-18:00周末单双休;
职位要求:
1、以专业规范程序协助银行处理逾期帐款的收回，维护银行客户的信用:
2、通过电话、信函通知等方式与相关客户联
络，沟通、督促客户及时还款，告知客户正确还款方式。
福利待遇:

每个季度评一次级(分初级、中级、高级)每季度评选优秀员工，安排员工旅游每月举办员工的生日会，公司举办联谊、聚餐等活动

大活动常有、小活动不断”正式员工都享有户外拓展的福利根据本人业务能力、综合素质及其它综合考评提供实际相对应薪酬及晋升、专业培训机会。职位福利:五险一金、节日福利、年底双薪